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辞职要带上劳动合同吗

admin02-03 09:181次浏览

辞职时是否需要带上劳动合同?根据中国法律规定,劳动者在解除劳动合同时应当向用人单位提出书面申请,离职不需要带劳动合同。

辞职要带上劳动合同吗

劳动合同是劳动关系的基本依据,是规范用人单位与劳动者之间权利义务关系的重要法律文件。在解除劳动合同时,劳动者应当遵守法律法规和劳动合同的约定,向用人单位提出书面申请,并将劳动合同一并提交。这样有助于用人单位及时了解劳动者的离职意愿和具体情况,便于用人单位做好相关人员调配和安排工作。

同时,根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,“用人单位与劳动者订立劳动合同,应当采取书面形式。”因此,劳动合同本身就是一份书面文件,劳动者在辞职时提交劳动合同也是符合法律规定的。

综上所述,根据中国法律规定,在解除劳动合同时,劳动者应当向用人单位提出书面申请。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十条

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